Рейтинг НКО: Ярославская область

Ярославская область · 521 организация

521 организаций в рейтинге

#	НКО	Регион	Ф	Ц
501	ДМОО «Центр содействия развитию детей И молодежи» Образование	Ярославская область	0	–
502	ОО ветеранов некоузского МР ЯО Социальная помощь	Ярославская область	0	–
503	ОО «Нкат большесельского МР ЯО» Культура	Ярославская область	0	–
504	АНО «Наследие академика ухтомского» Культура	Ярославская область	0	–
505	АССОЦИАЦИЯ «Прощеный ручей» Экология	Ярославская область	0	–
506	НП ПО содействию развитию малого И среднего бизнеса даниловского муниципального района ярославской области Иное	Ярославская область	0	–
507	Детский центр - пансион долгосрочной (длительной) социальной реабилитации имени святых царственных мучеников Здоровье	Ярославская область	0	–
508	Крошилов двор Иное	Ярославская область	0	–
509	Ояооо ветеранов (пенсионеров) войны, труда, вооруженных СИЛ И правоохранительных органов ГЯ МР ЯО Социальная помощь	Ярославская область	0	–
510	ФОНД «Црлма ЯО» Образование	Ярославская область	0	–
511	Местная религиозная организация православный приход храма рождества иоанна предтечи С. брейтово брейтовского муниципального района рыбинской епархии русской православной церкви Образование	Ярославская область	0	–
512	НЧУК «Объединенные музеи САП» Культура	Ярославская область	0	–
513	Хутор новоалексеевский Здоровье	Ярославская область	0	–
514	ЭОО ЯМО ЯО «Правильное природопользование» Здоровье	Ярославская область	0	–
515	ЧУК «Культурный центр святителя филарета московского» Образование	Ярославская область	0	–
516	ЧПОУ «Аграрно-политехнический техникум ИМ. н.н. неплюева» Образование	Ярославская область	0	–
517	АНО «Лесная деревня» Образование	Ярославская область	26	–
518	Ярославский поисковый отряд Образование	Ярославская область	0	–
519	АНО «Танковый клуб МИК» Образование	Ярославская область	0	–
520	МФСОО «Фпср ЯО» Здоровье	Ярославская область	0	–
521	Историческая россыпь Культура	Ярославская область	33	–

RI – репутационный индекс (0–100). Опоры: Л – голос лидера, Ф – финансовый КПД (форма №6), Ц – цифровая открытость. Методика →